No próximo dia 19 de março, o Café Journal (Al. dos Anapurus, 1121 – São Paulo) recebe o lançamento oficial do Manual do Entrevistador Investigativo Moderno, a primeira de uma série de oito publicações próprias do Instituto de Pesquisa do Risco Comportamental (IPRC) assinada por dois de seus sócios-fundadores, Renato Santos e Mario da Silva Junior.
“O PIR capta as questões éticas nos detalhes das situações, muito além de teorizar a dicotomia entre ser ou não ser ético. Ele oferece ao participante a oportunidade de autoanálise e reflexão quanto a sua atitude ética. O PIR contribui de forma efetiva para a melhoria ética da sociedade”. Diana Ito, especialista PIR.
O processo de recrutamento é decisivo para o sucesso de uma organização e o mapeamento do DNA ético profissional se torna mais urgente do que a avaliação de competências técnicas, pois habilidades podem ser treinadas, caráter não.
Fruto da crença de que a integridade ética beneficia todos os atores envolvidos no processo organizacional, a S2 e a Via Ética firmam parceria para oferecer ao mercado qualidade diferenciada na gestão integrada do Programa de Compliance.
Em um cenário de modelos transformadores de negócios, estar em alta torna-se um desafio. Partindo
deste pensamento, qual estratégia devemos seguir? As ideias promissoras são mais importantes que as
inovadoras? Confira a matéria!
O mundo está mudando e os Recursos Humanos também. Se você trabalha nessa área, prepare-se para reinventar seu papel corporativo frente aos novos desafios.
